Enjeux de communication interne? Voici un canevas permettant de documenter les flux de circulation de l’information, tout en clarifiant les besoins des utilisateurs et la fonction des données partagées.
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Des outils pour nous aider à réfléchir, à animer, à mieux prendre soin de nous et des autres. Il n’existe pas de recette magique, mais des activités et méthodes à adapter à nos contextes pour favoriser l’entente et la collaboration.
Enjeux de communication interne? Voici un canevas permettant de documenter les flux de circulation de l’information, tout en clarifiant les besoins des utilisateurs et la fonction des données partagées.
Un aperçu des implications de l’entrée en vigueur de la loi 25 sur la gestion des données des OBNL. Présentation réalisée par David Chartrand de Novatic.
Imagine Canada vient de publier sa théorie du changement pour les 5 prochaines années. Un exemple inspirant.
(Anglais) Un guide pratique et efficace proposé par la Annie E. Casey Foundation pour bâtir votre théorie du changement. Pour une adaptation en français, voir l’article Schéma de contribution.
(Anglais) Des outils concrets sur une multitude de thèmes : culture organisationnelle, EDI, l’engagement des partenaires, le plaidoyer, le leadership, etc.
Présentation du projet Canada Perspectives des organismes de bienfaisance, pour collecter et utiliser des données du secteur en temps réel. (The Philanthropist)
Un ensemble de références pour créer un schéma de contribution permettant d’illustrer une série de causes à effets entre
les activités d’une organisation et les conséquences ou retombées sur l’enjeu qu’elle cherche à résoudre.
Comment maximiser son impact, bien gérer son organisation, créer des partenariats… Une foule de documents inspirants et pratiques, autant en français qu’en anglais. ONN est le réseau des organismes sans but lucratif de l’Ontario.